Guida — Travel Risk Management
Il Dovere di Diligenza è l'obbligo legale, etico e morale di un'azienda di proteggere la salute, la sicurezza e il benessere dei propri dipendenti — ovunque operino. Per le imprese con personale in trasferta internazionale, è oggi uno dei principali indicatori di governance e maturità del rischio.
In Italia il principio è ancorato all'art. 2087 del Codice Civile e al D.Lgs. 81/2008, che impongono al datore di lavoro l'adozione di tutte le misure necessarie a tutelare l'integrità fisica e morale dei lavoratori. Tale obbligo non si interrompe ai confini nazionali: si estende a missioni all'estero, distacchi e viaggi d'affari.
Lo standard internazionale di riferimento è la ISO 31030:2021 — Travel Risk Management, che fornisce alle organizzazioni linee guida operative per identificare, valutare e mitigare i rischi associati alla mobilità del personale.
Dal D.Lgs. 81/2008 alle linee guida ISO 31030: obblighi del datore di lavoro che si estendono oltre confine, su ogni dipendente in trasferta.
Analisi paese per paese: instabilità politica, criminalità, sanità, terrorismo, rischi sanitari e climatici. Profilo di rischio per ogni missione.
Travel policy, briefing pre-partenza, protocolli di comunicazione, piani di emergenza ed evacuazione documentati e testati.
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